Como ya se informó en su día, ha sido la demanda de vulneración de derechos por la falta del local sindical que acabó dando la razón a CSI-F . Después hace unas semanas un funcionario municipal terminó llegando a un acuerdo previo judicial revolviéndose a su favor el contencioso que tenía pendiente con el Ayuntamiento . El último pronunciamiento ha sido del Juzgado de lo Social nº8 tras la demanda interpuesta por el operario municipal J.J.M.S para que se reconociese su derecho a ocupar su puesto de operario conductor.
Este operario fue removido de su puesto de trabajo y este sindicato entendió que se hizo de forma injusta y arbitraria por el mero hecho de reclamar sus derechos y así se hizo constar en el escrito presentado por CSI-F el 3-6-16 y en el acta de la mesa de negociación del 7-7-16.
Ante la falta de voluntad de resolver el asunto por parte del Ayuntamiento este trabajador decidió acudir a los tribunales y el pasado día 23 de Febrero previo a la celebración del juicio se llegó a un acuerdo que llegó a satisfacer a la parte demandante siéndole reconocido su puesto y el complemento de conducción que deberá ser de inmediato cumplimiento.
Ante la falta de voluntad de resolver el asunto por parte del Ayuntamiento este trabajador decidió acudir a los tribunales y el pasado día 23 de Febrero previo a la celebración del juicio se llegó a un acuerdo que llegó a satisfacer a la parte demandante siéndole reconocido su puesto y el complemento de conducción que deberá ser de inmediato cumplimiento.
También esperamos que otra demanda interpuesta por este trabajador que reclama su categoría profesional sea reconocida por el Ayuntamiento a la mayor brevedad posible sin tener que llegar a agotar los plazos de celebración de un juicio.
Desde CSI-F apelamos a que el Ayuntamiento impulse la negociación, el diálogo y el cumplimiento del convenio para evitar que estas reclamaciones y otras demandas judiciales aún pendientes por otros trabajadores tengan que dirimirse ante los tribunales de justicia.
Copia del escrito presentado :
Desde CSI-F apelamos a que el Ayuntamiento impulse la negociación, el diálogo y el cumplimiento del convenio para evitar que estas reclamaciones y otras demandas judiciales aún pendientes por otros trabajadores tengan que dirimirse ante los tribunales de justicia.
Copia del escrito presentado :
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